Резерв управленческих кадров

Администрация городского округа Похвистнево Самарской области объявляет о проведении конкурсного отбора в резерв управленческих кадров для замещения управленческих должностей по профессиональным направлениям муниципального регулирования:

государственное и муниципальное управление;

имущественные отношения;

культура и искусство;

молодежная политика;

природные ресурсы и экология;

промышленность и торговля;

связь и массовые коммуникации;

спорт, физическая культура и туризм;

строительство и жилищно-коммунальное хозяйство;

транспорт и дорожное хозяйство;

экономическое развитие и финансы.

Требования к кандидатам:

- возраст желательно от 20 и не старше 50 лет (предпочтительно);

- наличие гражданства Российской Федерации;

- владение русским языком;

- наличие высшего профессионального образования;

- стаж работы на руководящих должностях не менее 3-х лет.

Включение в резерв управленческих кадров осуществляется на конкурной основе.

Кандидат на включение в резерв управленческих кадров городского округа Похвистнево Самарской области в течении 21 дня с момента опубликования данного объявления представляет следующие документы:

1. личное заявление о включении в резерв управленческих кадров;

2. анкету по форме, согласно приложению 3 к Порядку формирования и подготовки резерва управленческих кадров городского округа Похвистнево Самарской области, утвержденного постановлением Администрации городского округа Похвистнево Самарской области от 03.10.2012 № 1502;

3. цветная фотография формата 3х4 (без уголка);

Документы предоставляются на конкурс лично. При себе иметь документ, удостоверяющий личность.

Конкурс проводится в два этапа: на первом – проводится анализ анкетных данных кандидата, на втором – проведение оценочных процедур.

Прием документов осуществляется по адресу: г. Похвистнево, ул. Лермонтова, 16, каб. 31 (понедельник – пятница с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00).

телефон: 8(84656) 2-03-14, e-mail: pohgor@samtel.ru

14.06.2023


Баннер Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций)